El rector de la Universidad Autónoma Comunal (UACO) de Oaxaca, Rigoberto Vázquez García, rechazó haber despedido al personal del Centro Universitario Comunal (CUC) de Santa María Colotepec. De acuerdo con su versión fue la Asamblea Comunitaria de la localidad de Juan Diego que consideró necesaria una reestructuración del personal por falta de comunicación y transparencia.
En entrevista exclusiva a este medio, dijo que la situación respecto al presunto despido de 40 personas está siendo mediática. En ningún momento se ha despedido a personas.
Lo que pasó en el Centro Universitario de Santa María Colotepec, con sede en la localidad de Juan Diego es un asunto que ya venía escalando, teníamos varios procedimientos, dijo, sin precisar cuáles son.
Vázquez García precisó que la relación laboral de la Universidad con el Centro Universitario de Colotepec es solo con cinco personas, a quienes se les venció el contrato en el mes de mayo y debido a quejas de las autoridades, en la asamblea pidieron una reestructuración.
“El disgusto de la comunidad de Juan Diego es que los compañeros les decían al municipio y a la localidad que no percibían nada de Rectoría, que no percibían salarios”
De acuerdo con el Rector, dichas autoridades de Juan Diego, una de las 70 comunidades del municipio de Santa María Colotepec, presuntamente manifestaron que no había comunicación y transparencia del personal respecto a los ingresos de la institución. “Ahora las autoridades están siendo agraviadas, difamadas por su participación”, agregó.
Argumentó que de acuerdo con la ley de la UACO, en su artículo 16, las autoridades comunitarias (municipales) y agrarias (de bienes comunales) y las asambleas comunitarias (máxima autoridad) son un órgano de consulta y opinión, “y eso es lo que se hizo”.
“Ahí lo que ocurrió es que la comunidad exige transparencia. Y ellos están obligados a la entrega recepción”, agregó.
¿Qué presupuesto recibe el Centro Universitario de Colotepec?
A pregunta expresa, de sí recibía o no dinero este Centro Universitario de Colotepec y a cuánto ascendía, explicó que se les otorgan cinco contratos mensuales: Uno por un monto de 12, 128 pesos y cuatro 11,689 pesos. Reconoció que fuera de eso, no se les entregan otros recursos, a pesar de que en este centro cuenta con la matrícula más alta de estudiantes y representan el 30% a nivel estatal.
En este centro hay más de 30 trabajadores, entre los que se incluyen a los llamados facilitadores o docentes que presuntamente hacen tequio, es decir no reciben un beneficio económico del presupuesto público destinado a la Universidad por su trabajo.
Rigoberto Vázquez García declaró también que hay quejas de que este personal al que se le venció el contrato pedía dinero a estudiantes de licenciatura, aunque no especifica para qué.
Más tarde señala que la autoridad de Juan Diego también está molesta por la organización de la Unión de Autoridades de la Sierra Sur Costa que logró el personal de este CUC, aunque reconoce que dicho personal está facultado para organizarse, dice que la comunidad de Juan Diego está molesta porque no fueron contemplados, a pesar de que se les donó un terreno.
¿Estas cuestiones ya han sido comprobadas y por eso ya no se les renovará el contrato? se le pregunta al rector, quien es la máxima autoridad oficialmente dentro de esa institución.
Tenemos quejas, testimonios, dice.
La parte denunciante argumenta que debido a la precariedad de los presupuestos, han consensuado con los estudiantes aportaciones económicas que solo responden a gastos de operatividad, gastos administrativos, salidas, internet, etc, la mayor parte de los gastos son de los ingresos recibidos en Maestría y con eso logran que este centro de Colotepec vaya funcionando.
Con respecto a la Unión de Comunidades de la Sierra Sur y Costa apuntan que ésta recién se constituyó y su asamblea fue instalada en enero de 2025, apuntan que según su normativa apenas tendrán su asamblea anual ordinaria.
Además, agregan que efectivamente la autoridad municipal anterior y la comunal donó el terreno, gracias a su gestión, donde también se construyeron aulas con el apoyo económico del Instituto Nacional de Pueblos Indígenas, institución que también ha otorgado becas para algunos estudiantes de licenciatura. “Son logros que deben reconocerse, no son beneficios personales”, señalan.
¿Cuánto recibe la UACO anualmente?
Rigoberto Vázquez García informó que la UACO recibe un presupuesto raquítico que asciende a 12 millones de pesos anualmente, seis son del gobierno estatal y seis del federal. Lamentablemente ese presupuesto parece no ser suficiente para cubrir gastos de nómina y operativos para los 16 centros universitarios.
Las próximas elecciones
Esta situación de rescisión de contratos se da en un contexto de renovación de la Rectoría, que será en unos cuatro o cinco meses, además con una ley orgánica renovada, ahora incluso políticos pueden ser rectores, pues no se les limita su participación como en la anterior ley de 2020.
En este contexto, le preguntamos al rector si hay intervención del Gobernador del estado o de alguna de las ocho secretarías que ahora forman parte del Consejo Directivo Universitario con voz y voto, o si él está pensando en reelegirse, a lo que responde: no hay intervención del gobernador, ni otras autoridades, estamos conscientes de que el cambio a Organismo Público Descentralizado representa ese riesgo.
¿Y usted está pensando en reelegirse?
No lo he pensado, responde.
